CreativityAndInnovationMethods

فهرست کتاب "روشهای رشد، پرورش و برانگیختن خلاقیت" نوشتۀ "سیدمحمدرضا تابان"

 

پیشگفتار

روش ایدۀ تابان

روش تمركز

روش بازنگری پیشینه

روش تجزيه تحليل ميدان فشار

روش معاوضه

روش كولاژها

روش سناریو نویسی

روش تصویرپردازی و نقاشی

روش استفاده از موسيقي

نمودار چگونه – چگونه

روش خواندن

روش نوشتن

روش گوشه خلاقيت

Simplex

روش تحلیل معطوف به هدف

روش الگوبرداری از طبیعت

روش تجزیه و تحلیل مورفولوژیک

روش تفکر موازی

روش دفترچه یادداشت ایده ها

روش ناپلئون

روش نام بردن کاربردهای احتمالی

روش یافتن راه حل مسأله در خواب  و رؤیا

روش یورش فکری

روش یورش فکری میتسوبیشی

روش نقشه كشي ذهني

روش شش پنج سه

روش صورت تطبیقی اسکمپر 

روش نمودار استخوان ماهی

روش چک لیست به وجود آوردن ایده های خلاق

روش شکوفۀ نیلوفر آبی

روش گوردن

روش مدل سینکتیکس

روش گردش تخیلی 

روش دلفی

روش اصلاح شده دلفی

روش گروه اسمی 

روش کارت سنجاقی 

NHK

TKJ

PMI

TRIZ

جدول ۳۹ پارامتر

توضیح ۳۹ پارامتر لتشولر

جدول ۴۰ اصل

توضیح ۴۰ اصل آلتشولر

چهل اصل نوآوری به ترتیب کاربردی بودن آنها

هفتاد و شش راه حل استاندارد

طرح آرمانی

جدول الگوهای تکامل

سه گام برای حل ییک مسألۀ نوآورانه

چک لیست واژه های ربطی

انواع تفکر و تاثیر آنها بر خلاقیت

تفکر حسی

تفکر سببی

تفکر تمثیلی

تفکر قضاوتی

تفکر استقرایی

تفکر سیستمی

تفکر قیاسی

تفکر شهودی

تفکر خلاق

خلاقیت به عنوان تفکر ناخودآگاه در مقابل تفکر خودآگاه

خلاقیت به عنوان تفکر واگرا در مقابل تفکر هَم گرا

نمونه پرسش های تفکر هم گرا

نمونه پرسش های تفکر واگرا

خلاقیت به عنوان تفکر افقی در مقابل تفکر عمودی

هدایت و راهبری تفکر

خلاقیت

افراد خلاق معمولاً دارای ویژگی های زیر هستند

ویژگی های افراد خلاق از دیدگاه  تورنس

دیگر صاحب نظران، ویژگیهای افراد خلاق را به صورت زیر دسته بندی کرده اند

سازمان های خلاق معمولا دارای ویژگی های زیر هستند

فرهنگِ نُوآوَر در سازمان خلاق معمولا دارای ویژگی های زیر است

نقش مدیریت در پرورش خلاقیت

مهارتهای بین فردی و مدیریت خلاق

منابع